DAS BRINGST DU MIT

Softskills:

• Du bist fähig, selbstorganisiert und strukturiert zu lernen.
• Du bist interessiert an einem vertieften Verständnis der Themen rund um den Kita-Alltag.
• Du bist bereit für eine spannende Zeit des Lernens, der Selbsterfahrung und der Veränderung.

Hardskills:

• Abschluss der Mittelschule oder höher
• Mindestalter 21 Jahre beim Start der Qualifizierung
• Zustimmung des Trägers über die Zusage eines Arbeitsplatzes in einer Mini-Kita, in einer Kita, im schulischen Ganztag oder in der Großtagespflege zu Beginn der Qualifizierung erforderlich (kein Mindestumfang einer wöchentlichen Arbeitszeit vorgeschrieben) 
• Hinweis: In Modul 4 können nur Teilnehmende einsteigen, die das Modul 3 erfolgreich abgeschlossen haben. (Ausnahme: Teilnehmende, die den Nachweis einer mindestens zweijährigen Tätigkeit auf Ergänzungskraftniveau (mindestens 50% der wöchentlichen Arbeitszeit) erbringen, aufgrund fehlender abgeschlossener einschlägiger Berufsausbildung bzw. fehlendem abgeschlossenen einschlägigem Studienabschluss nicht über die Zugangsvoraussetzung zu Modul 5 verfügen, können direkt in Modul 4 (oder freiwillig in Modul 3) einsteigen.
• Eine Praxisanleitung durch eine Fachkraft während der Ausbildung ist erforderlich
• (bei ausländischen Teilnehmenden) Nachweis ausreichender Sprachkenntnisse (mind. B2 Niveau)

DAS BIETEN WIR DIR:

• hochwertige und intensive Ausbildung im Blended Learning-Format (Präsenzveranstaltungen in Kombi mit Online-Workshops sowie flexiblen Einheiten im selbstgesteuerten Lernen)
• praxisnahe und transferorientierte Erarbeitung der Inhalte durch Kurzvorträge Diskussionen, Gruppenarbeit, Fallarbeit und Selbstreflexionsübungen sowie Videofeedback